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初涉HR应该怎样起步?

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Summerann    

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楼主
发表于 2007-10-10 22:44:00 |只看该作者 |倒序浏览
我是一个初涉HR的新进份子，在公司呆了几年多后本着真的想学习HR的决心转到人事部门。由于对公司整个起步、发展比较了解。这样情况的我应该怎样开始起步好呢?一直迷惑着。。。希望高人指点一下，谢谢!
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liu111er 中人网电话实名  HR9万友 

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秀才

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沙发
发表于 2007-10-12 11:28:00 |只看该作者

RE:初涉HR应该怎样起步?

多来中人网看看[em01]
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huangshawn    

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板凳
发表于 2007-10-12 16:25:00 |只看该作者

RE:初涉HR应该怎样起步?

同意，呵呵，我也是··来向各位学习
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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卖了桃花换酒钱    

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地板
发表于 2007-10-13 09:44:00 |只看该作者

RE:初涉HR应该怎样起步?

积极的边工作边学习~~[em10][em10] 勤恳也算比较重要！[em05][em05]
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午夜独舞    

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5楼
发表于 2007-10-20 10:25:00 |只看该作者

RE:初涉HR应该怎样起步?

考个资格证，虽然证书含金量不大，你可以通过上课把人力资源的几大模块理顺，对你的实际工作还是有用的！适合新入行的HR人士……
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ojh2008    

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6楼
发表于 2007-11-4 01:11:00 |只看该作者

RE:初涉HR应该怎样起步?

嗯~~多来这里看看~~很有用处的
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