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再谈人力资源管理师的申报条年

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楼主
发表于 2002-12-26 09:27:00 |只看该作者 |倒序浏览
职业标准上规定,凡欲申报助理人力资源管理师、师、高级师的人,必要条件之一就是“参加正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书”。也就是说,申报人除了应具备相应的背景资历外,还必须有培训结业证才能向劳动部门申请考试。 * ]/ a2 X& M' T- ^. z5 f# {" [: I3 n: l! L. w" n3 D 如果申请人本身具有人力资源管理专业的硕士学位,从事人事职业三年以上,可以直接申报师一级职称;如果有本专业博士学位,边续从事本职业2年以上,可以直接申报高级师职称。具备本专业或相关专业大专以上学历,边续从事本职业三年以上,可以直接申报助师级职称;具备大专学历,连续从事本职工作四年以上,可直接申报员一级职称。这几类人可以不参加培训,其他人原则上都要参加。 q, o7 i8 |7 w ( N" n& b' J8 L- Z6 J- M我在四川经营管理人才中心工作,劳动部门对培训机构的资质评审的很严,我们机构明年就打算开办助理人力资源管理师和人力资源管理师的培训了。
gmsj    

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沙发
发表于 2002-12-26 16:58:00 |只看该作者

不知具备人力资源中级职称证的人是否可以直接申报呢?

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板凳
发表于 2002-12-26 18:03:00 |只看该作者

我觉得应该放宽一些条件的

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zrf    

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地板
发表于 2002-12-27 17:16:00 |只看该作者

不知要如何申报?烦相告,谢谢!

zrf0729@sina.com
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发表于 2003-1-11 21:43:00 |只看该作者

是的

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dnd96    

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发表于 2003-4-28 13:41:00 |只看该作者

如何报名

能告知吗?
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发表于 2004-4-24 09:13:00 |只看该作者

是呀

能说吗
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