设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 劳动合同是否一定要鉴证？一定要返还劳动者一份？ ...
123
返回列表 发新帖
楼主: zhanghuaqc
打印 上一主题 下一主题

劳动合同是否一定要鉴证？一定要返还劳动者一份？

[复制链接]
HUMAN888    

0

主题

4

听众

49

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2008-9-8
最后登录
2008-9-15
积分
49
精华
0
主题
0
帖子
10
21楼
发表于 2008-9-11 21:19:00 |只看该作者

回复：劳动合同是否一定要鉴证？一定要返还劳动者一份？

如是用人单位不把另一份保同交到员工手上，员工能耐何单位吗？
回复

使用道具 举报

北京劳动法律网    

15

主题

4

听众

2879

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2008-5-6
最后登录
2011-1-18
积分
2879
精华
2
主题
15
帖子
896
22楼
发表于 2008-9-12 15:38:00 |只看该作者

回复：劳动合同是否一定要鉴证？一定要返还劳动者一份？

不一定鉴证，应返还一份给劳动者，但不返还没有什么相应的具体处罚措施
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

可七    

2

主题

4

听众

561

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2004-9-8
最后登录
2012-12-23
积分
561
精华
0
主题
2
帖子
212
23楼
发表于 2008-9-14 00:11:00 |只看该作者

回复：劳动合同是否一定要鉴证？一定要返还劳动者一份？

新劳动合同法出台以后，劳动合同签订以后不用到劳动局签定也是可以执行的。 * N! e, O1 @, P! q: `) G如果签的劳动合同企业不给员工的话问题也不大，因为如果出现劳动纠纷的话，企业要举证与你签订过劳动合同的证据，如果企业提供不了的话，他要支付你一年的双薪，你又多了一份收入，呵呵。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

123
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册