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有关培训协议的疑问

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楼主
发表于 2008-5-22 01:29:00 |只看该作者 |倒序浏览
各位朋友:- O$ O X! [$ A' O* b 我现在有个问题想请教一下你们,请帮帮我.谢谢!- }% W5 c- p9 Q7 J5 _ 我们公司将会在下个月派我到国外去工作两个星期,但是今天人力资源部的经理居然要我签订一份三年的<培训协议>,协议上说明如果我在这三年内离开此公司的话,我必须要承担相应的培训责任..我的疑问是:我是被派到那边去帮忙又不是培训,我可以不签这份培训协议吗?公司要我签的这份协议合法吗? & Q# T# M- Y ~( z [2 [0 T+ U 请各位朋友帮帮忙.多谢各位!! - ^! C- u v) t# t8 _2 _, a

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沙发
发表于 2008-5-27 09:19:00 |只看该作者

回复:有关培训协议的疑问

可以不签~# ^/ s7 \& f* `7 b% A . @. c/ y# A K% ]: y4 Z6 i如果协议上注明你是接受培训" X- |1 b5 o+ t* C7 [5 I6 @4 R 而实际你是去工作的话% T: h1 M3 G' {" v$ W3 Z- ]3 e0 N 本协议无效~~: S8 b0 S! Q& } , G2 |. _: m& e 但是前提是你怎么证明你是去工作而不是培训?!!:) # C% _6 `6 b, c( X4 M$ L这个要先想清楚~~~呵呵5 g& w9 L d3 i K" v1 ^# H :Z
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