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楼主: 淡定的张扬

HR—跟老板工作风格严重冲突？？

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Cindywang819

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21楼

发表于 2008-7-14 11:17:00 |只看该作者

回复：HR—跟老板工作风格严重冲突？？

HR最好能适应不同风格的老板.不过话说回来,在进如公司前,最好先摸摸底,看看新公司的文化背景和老板的做事方式适合不适合自己.以免以后受罪

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fafaaipingping

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22楼

发表于 2008-7-14 15:05:00 |只看该作者

回复：HR—跟老板工作风格严重冲突？？

企业是老板的　　　老板企业你要深解　　　　　　　

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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夜来不觉杏花雨

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23楼

发表于 2008-7-16 10:51:00 |只看该作者

回复：HR—跟老板工作风格严重冲突？？

我认为首先是要自己衡量这份工作是否值得自己留下，并为此而牺牲一些自我的意识。其次，看上司的工作风格，不是上司所有的工作风格都是跟自己格格不入的，必然存在或多或少的共同点。再次，能做到你的上司，必然有其过人之处，有时他（她）的工作风格恰恰是自己所欠缺的，本着学习的心态，也就不会觉得有严重冲突了。最后，我赞同那句说法：永远不要去踩上司的原则底线。

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muir

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24楼

发表于 2008-7-18 14:28:00 |只看该作者

回复：HR—跟老板工作风格严重冲突？？

我正经历一个不靠谱的主管:专业没有,工作上也没有思路,在公司混得还特差.没办法,俺只好自己走路了.

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