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楼主: HR十年

不增加薪酬、福利如何激励员工

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flowwind

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11楼

发表于 2008-8-8 08:32:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

:D :D :D :D :D :D :D

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晓雪王

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12楼

发表于 2008-8-8 14:03:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

不管能不能用，能这样考虑问题就值得赞一个！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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ls_hui

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13楼

发表于 2008-8-9 22:14:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

好东西顶上去，DDDDDDDDDDDDDDD

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wxj0513

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14楼

发表于 2008-8-11 21:19:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

真正做到的不多啊，借鉴啦

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木子的李

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15楼

发表于 2008-8-11 21:38:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

如果管理者都是这样的，那么在这样的公司工作绝对会让人心情愉快，人才流动就会少。好像这样的领导不多吧。

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monmon109

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16楼

发表于 2008-8-12 13:11:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

是，感觉在这样的企业工作，确实是很好。但是有一些具体的例子吗？:O

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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leialllen

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17楼

发表于 2008-8-13 12:33:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

嗯同意的。这些其实也是做个人的道理，真是学做人很重要啊。

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yoyo-1208

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18楼

发表于 2008-8-13 16:28:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

好提议，谢谢楼主分享

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永顺

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19楼

发表于 2008-8-13 21:04:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

本人总结以上说法，尊重员工，激励员工，团结员工，宽容员工、、、、这几方面。谈起来容易，但作起来很难，并且做到位更难。

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群龙之首

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20楼

发表于 2008-8-13 21:20:00 |只看该作者

回复：不增加薪酬、福利如何激励员工

现在大部分企业里面的员工都是80后和90后的新一代！不知道大家对他们了解多少？

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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