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薪资管理保密办法

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发表于 2008-10-10 14:16:00 |只看该作者 |倒序浏览
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沙发
发表于 2008-10-10 14:18:00 |只看该作者

回复:薪资管理保密办法

哈哈,亲爱的楼主,我正自己在起草,写不下去了,你把这个发上来了,太感谢了!!
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发表于 2008-10-10 14:39:00 |只看该作者

回复:薪资管理保密办法

我觉得薪资保密是在给薪资披上一层神密的面纱,原本员工不想知道的也都会禁不住想知道,造成众多不必要的麻烦。因此,我个人觉得该让员工知道的不必刻意隐藏,最好是透明化。虽然有些人认为这样会对公司薪资的竞争力造成影响,或是对同事之间造成影响,不过如果公司内部能做到公平公正的话,应该更能够激发员工积极性。仅属个人说法,肯定与大部分公司的做法相冲突的,千万别有言语攻击噢!:Z
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发表于 2008-10-12 17:18:00 |只看该作者

回复: 薪资管理保密办法

[font=宋体]感谢分享,继续努力!![/font]
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发表于 2009-3-19 22:01:00 |只看该作者

回复:薪资管理保密办法

谢谢分享!
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发表于 2010-3-26 19:18:00 |只看该作者

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发表于 2010-3-27 11:53:00 |只看该作者

回复:薪资管理保密办法

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