广州市女职工劳动保护法
) q4 P$ |( ^) x W) U第十二条 女职工在产假期间照发工资、奖金及工资性补贴。并享受原工作岗位上应享受的福利待遇。
( f; t. A' G& U1 c% S) `4 j以上是指按产假前的岗位工资发放产假工资,而不是按社保补贴的生育工资。如果工资高于社保补贴,差额由公司支付。' G! {* C J! G t' y
第十二条 女职工在产假期间照发工资、奖金及工资性补贴。并享受原工作岗位上应享受的福利待遇。
; k; @5 T1 b/ u. Z产假为:90天,还有晚育假,独生子女假等等。/ `: p. @9 |9 i1 k0 C) `9 s