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回复:培训工作中最难的是什么?
现在的前其调研和后期的评估反馈都太形势化了。总是弄几张问卷,提出各种各样的问题让参训人员来填写。把人弄得头混脑涨的,有的是不感说出真心话;有的是一切都无所谓,就读应付一下就好了反正每次都这样,写出来的问题也不会解决。时间长谁都会反感。我个人认为,倒不如把培训课程一一列出来,就像大学的先修课一样,从个人的兴趣点出发。培训讲师的先择也很重要,讲课的风格和内容直接影响到课的扣的评估效果。见笑! |
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