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楼主: xy_study365
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你的下属即将跳槽的8个征兆

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发表于 2009-4-3 15:15:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

最近刚刚酝酿了一次离职,深有感触。2 N, f( p) m3 ^/ W" e2 E 一旦递交辞呈,老板其实最先想到的是自己" o. o8 p* z. j a% v 你说的所谓的理由,他认为都是借口(有时候确实是) 9 K4 c2 j6 A6 @5 ^. s7 y. b" A v' k那么,双方再谈什么都很被动了,因为老板之前根本就不了解你需要什么,所以,挽留也显得没什么诚意。:Z
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发表于 2009-4-3 17:44:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

楼住果然是相当的experienced, 佩服,比较pro的人,离开也回很pro的说
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发表于 2009-4-4 15:58:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

有同感,谢谢楼主
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slfs    

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发表于 2009-4-7 13:43:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

多谢分享
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发表于 2009-4-9 11:13:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

是这样的,LZ说的不错
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发表于 2009-4-13 16:40:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

恩,说得不错,谢谢分享哦
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发表于 2009-4-14 11:27:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

多谢分享,不错,学习了。
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发表于 2009-4-14 15:21:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

应该加上一条开始进行有针对性地学习或者浏览相关招聘网站
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发表于 2009-4-14 16:26:00 |只看该作者

回复:你的下属即将跳槽的8个征兆

是这样的
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发表于 2009-4-15 14:22:00 |只看该作者

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有些扯6 D) S8 [" ^" u( D+ s# A 也要看下属类别和年龄阶段1 X$ b1 Z$ V* w: x* I" R( G 勉强基本同意楼主观点
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