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回复:人力资源工作者的前途随想
人力资源,说白了就是吃力不讨好的事:在我们公司,人管理好了,那是各部门主管的功劳;人员离职了,流失了,或是与公司闹起仲裁诉讼来了,那就是人力资源部的责任:怎么招的,这样的人也进到公司来了...... |
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