五、方案设计题
薪酬满意度调查表
说明:请您选择一个最符合您看法的答案。我们将对您的答案保密,请您务必表达真实的想法。
例如:我对目前获得的收入感到满意
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
如果您对上述的问题感到“非常同意”,请您在“非常同意”的“□”中打了“√”,其余的选项则不必填写。注意:每一题只能有一个选择。
所在的部门 |
年龄 |
性别 |
本专业/领域工作年限 |
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企业工龄 |
职务 |
学历 |
现在的年收入(元) |
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(1)我对目前获得的收入感到满意
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(2)我的收入与本地区同行业其他企业相比我感到满意
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(3)我认为企业的奖金分配很公平
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(4)我对企业提供的福利、补贴感到满意
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(5)我的收入充分地反映了我的业绩表现
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(6)我的收入充分地反映了我的岗位职责
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(7)我的收入充分反映了我的工作能力
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(8)我的收入各项目之间的比例是合理的
□非常同意 |
□比较同意 |
□说不清楚 |
□不同意 |
□强烈反对 |
(9)我认为我的年收入应该是 元。
(10)我认为在总收入中浮动工资部分应占 %。
回收的调查问卷要进行统计分析,可以利用统计软件进行分析,如频率分析、排序分析、相关关系分析等。
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