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企业在外训不足的情况下如何开展内训?

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发表于 2009-5-14 23:35:00 |只看该作者 |倒序浏览
今年因为金融危机的影响,我们公司的外部培训费用大幅缩水,因此内部培训就很关键了,请各位前辈指教,如何开展好内训工作呢?

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沙发
发表于 2009-5-15 08:31:00 |只看该作者

回复:企业在外训不足的情况下如何开展内训?

  不管是内训还是外训,都要做好培训分析工作,根据分析结果设计培训内容,设计培训方法,还有就是要有评估标准及培训验证,以便于改进培训,比较难的就是作到培训效果评估。   不管是外训还是内训,都存在着自身的优点及缺点,应根据实际情况结合来用,最好不只做一项。
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发表于 2009-5-15 10:02:00 |只看该作者

回复:企业在外训不足的情况下如何开展内训?

有需求才有培训。
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leacy    

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发表于 2009-5-15 21:46:00 |只看该作者

回复:企业在外训不足的情况下如何开展内训?

似水无痕说的很有道理,看得出来很装也,受益匪浅
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发表于 2009-5-15 22:40:00 |只看该作者 |楼主

回复:企业在外训不足的情况下如何开展内训?

似水无痕,感谢仁兄指教。
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