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楼主: chinesesam
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[三星资料] 多年心血,绩效精华

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发表于 2014-10-23 11:20:55 |只看该作者
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强烈鼓励大家在论坛多发言,多传好的资料和大家一起分享, 推广论坛,多挣积分,这样下载更方便,同时活跃论坛的气氛,把自己从一个疯狂的下载者变为积极参与者和学习者4 Q7 L2 u- u! L$ T7 D, c1 G/ ~1 s

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发表于 2014-10-23 11:21:21 |只看该作者
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强烈鼓励大家在论坛多发言,多传好的资料和大家一起分享, 推广论坛,多挣积分,这样下载更方便,同时活跃论坛的气氛,把自己从一个疯狂的下载者变为积极参与者和学习者6 b5 u+ ?* B8 k/ P+ [5 q# U  s4 t
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发表于 2014-10-26 12:21:22 |只看该作者
继续学习,感谢分享
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发表于 2015-7-16 11:40:05 |只看该作者
谢谢楼主,学习了
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发表于 2015-7-20 13:47:05 |只看该作者
感谢楼主分享
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发表于 2015-8-7 16:53:20 |只看该作者
公司全套KPI考核指标体系,看对大家有帮助
6 H2 V3 `1 v" [$ f+ g
& H6 N* d5 m& C0 }% i$ E 感谢了3 H# d: ~) p7 G9 r$ Q4 Q
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发表于 2015-9-11 09:46:11 |只看该作者
首先感谢楼主。不知道具体怎么样,看过的筒子们能否给个鉴定参考下?
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发表于 2015-9-11 09:47:13 |只看该作者
为什么下载不了啊?显示无法读取呢?
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发表于 2015-9-18 10:53:18 |只看该作者
多谢指点!
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发表于 2015-9-25 16:25:26 |只看该作者
机构签订培训合同时,怎样的合同才算规范的合同呢?会不会被培训机构忽悠了呢?9 d; o: ]$ Z! r0 H8 Q
7 X5 D) {, g! X' `6 \; x5 d2 Z
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