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[求职、职场困惑有问必答]卫之卓职业顾问-您身边的职业咨询专家团

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发表于 2009-6-1 16:44:00 |只看该作者 |倒序浏览

 




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卫之卓职业顾问-领先的职业顾问服务机构,您身边的职业咨询专家团,

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发表于 2009-6-1 18:36:00 |只看该作者

回复:【答疑解惑】职场困惑有问必答-卫之卓职业顾问

还有这么好的事。
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板凳
发表于 2009-6-11 22:26:00 |只看该作者 |楼主

回复:九天红

 


1 y; z$ Z% G' H2 t3 R8 B

 


" K2 u4 g% m6 [

 

9 k+ A: S4 X+ q0 _

欢迎您进一步了解

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发表于 2009-6-12 17:09:00 |只看该作者

回复:【答疑解惑】求职、职场困惑有问必答-卫之卓职业顾问

怎么了解啊
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发表于 2009-6-22 17:54:00 |只看该作者 |楼主

回复: 鸿才

 


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发表于 2009-7-3 23:35:00 |只看该作者

职业困惑中请给点建议...

专家老师您好!

* p3 A9 y) A* ]9 d7 N. P+ v

 

1 g8 t" }; S- x$ h: @3 m( u" }

我在北京工作有五六年了,从大学毕业就在这边。去年,由于生小孩休息了一年,现在小孩基本可以家里老人帮着带了,原来的单位也同意我回去,但是不是原来的职位了,待遇也低了。我原先做市场,但现在老静不下心来,有时也不想跑了,之前我考过人力资源资格证,想找个人事方面的工作,但没有经验,不知道招聘单位会不会要我?挺困惑!希望您给点建议。

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发表于 2009-7-11 11:15:00 |只看该作者 |楼主

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adshl  您好!


& D- p/ u3 Q5 {: c$ F# A7 [- T

基于您提供的信息,我们提供以下二点建议请参考:


* v# m2 b1 s( c5 \1 J' Z: @

1、建议您可优先考虑到原单位,毕竟原单位对您的工作业绩和工作能力是有认知的,而到新的单位这还需一个过程。工作过程中的关联因素是动态发展的,包括职位和待遇等。每位职场中人既要着眼现在,也要着眼未来。


/ Q( ?; L5 ?: Q2 ^/ K8 ~

2、到新的单位从事HR类的工作,应该说您也会有机会,特别是规模较大的单位会有与市场体系匹配的HR职位需求。当然,转换至新的职业跑道,前期没有积累的话,切入的职位及待遇一般都会降低。


9 I1 y: J- i6 \/ c: @

调整心态,接受现状,为自我的二次职业发展努力吧!


5 h% m" ]6 a% B1 I

祝你成功!


* E+ Z+ m7 [9 l7 @* S0 u, q! N3 @- `

未尽事宜,欢迎您随时进一步联系我们。

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