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楼主: silene0109

[分享] 企业人力资源规划的方法与前提

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英雄777

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11楼

发表于 2009-10-10 18:25:00 |只看该作者

回复：企业人力资源规划的方法与前提

培训讲师、培训管理者速成为企业定向培养、输送优秀培训管理者和合格培训讲师两天集训，小班授课，名额有限，越早学习越优惠实战资料，随堂赠送，一次不会，免费重修五九七三二六八八

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风雨（朝晖）

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12楼

发表于 2009-10-11 14:44:00 |只看该作者

回复：企业人力资源规划的方法与前提

看过，不错！谢谢楼主！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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行知先生

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13楼

发表于 2009-10-28 00:37:00 |只看该作者

回复：企业人力资源规划的方法与前提

了解中，人在变，财也在变！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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秋萍999

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14楼

发表于 2009-10-29 15:42:00 |只看该作者

回复: 企业人力资源规划的方法与前提

人资规划，说得容易做得难呀

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lyyz_v8

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15楼

发表于 2009-10-30 10:25:00 |只看该作者

回复: 企业人力资源规划的方法与前提

看了，谢谢你楼主，辛苦

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人HR人

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16楼

发表于 2009-11-5 01:40:00 |只看该作者

回复：企业人力资源规划的方法与前提

不错的东西，谢谢

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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playpower2

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17楼

发表于 2009-11-20 21:18:00 |只看该作者

回复：企业人力资源规划的方法与前提

社会在发展,人力资源要发展,人力资源更要和谐发展!

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allcey

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18楼

发表于 2010-1-3 16:52:00 |只看该作者

回复: 企业人力资源规划的方法与前提

学习学习啦

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lzqingcn

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19楼

发表于 2014-10-13 11:32:02 |只看该作者

谢谢分享

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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芥非

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20楼

发表于 2014-12-18 19:26:02 |只看该作者

感觉挺不错的，要是有案例就好了

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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