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楼主: 粉色羽绒服

招聘经理必备资料：面试试题大全（强烈要求收为精品）

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小小飞虫

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秀才

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591楼

发表于 2010-6-22 16:51:00 |只看该作者

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还可以吧，挺常见的

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应应一号

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592楼

发表于 2010-6-22 16:58:00 |只看该作者

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回复，学习

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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卡特HR

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593楼

发表于 2010-6-22 17:00:00 |只看该作者

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那就看一下下吧

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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jnuslm

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594楼

发表于 2010-6-22 17:30:00 |只看该作者

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我想看看都是什么

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birdfly_mien

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595楼

发表于 2010-6-22 20:38:00 |只看该作者

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呵呵，学习：）

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stephen0663

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秀才

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596楼

发表于 2010-6-23 16:47:00 |只看该作者

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谢谢分享

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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meshinezhang

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597楼

发表于 2010-6-23 16:54:00 |只看该作者

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:D :D :D :D

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13526786299

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解元

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598楼

发表于 2010-6-24 10:46:00 |只看该作者

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看过留痕

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zxxhr

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599楼

发表于 2010-6-29 08:41:13 |只看该作者

现在的面试很大程度上都跟考官的经验与能力相关

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goodman3760

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600楼

发表于 2010-6-29 15:03:17 |只看该作者

我也要这么设计，每个岗位应该问哪些问题，使用什么样的测评工具，要建立起来。

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2011年全勤会员勋章

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