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签到天数: 1853 天 [LV.Master]伴坛终老 - 注册时间
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如何制订公司经营战略
% Y0 m. V$ q! @$ k2 j如果你都不知道去那里,那么你领导什么?) u. D/ ^% C9 }5 ^1 G
——乔治•纽曼9 g/ F" n7 I* B; }
没有战略的组织就好像没有舵的船,只会在原地打转。+ n2 y9 @" u9 Y4 H3 e, p
——乔伊尔•罗斯! n' b$ F% M7 q
目标不是命运,是方向;不是命令,是责任;不能决定未来,是动员企业的资源和能量以取得未来成功的手段。
( o$ q( o% q% v3 f ——彼得•德鲁克, T& I8 l3 B: A6 S9 q
每一种经营都是根据某种战略来进行的。战略是公司前进的方向,是公司经营的蓝图,公司依此建立其对客户的忠诚度,赢得一个相对其竞争对手持续的竞争优势。战略的目的在于建立公司在市场中的地位,成功地同竞争对手进行竞争,满足客户的需求,获得卓越的公司业绩。& {. d4 L, @; S; H6 T
所有的营销决策都是战略性的。每个公司都必须根据自己在行业中的市场地位以及它的市场目标、市场机会和可利用资源确定一个最有意义的营销战略。营销战略和营销计划是整个公司总体战略制定和规划的核心所在。 正如通用电气公司的战略计划经理所说:“营销经理在战略制定的过程中至关重要,他在确定企业任务中负有领导的责任:分析环境、竞争和企业形势;制定目标、方向和策略;拟定产品、市场、分销渠道和质量计划,从而执行企业战略。他还要进一步参与同战略密切相关的方案制定和计划实施活动。”4 V: @8 e& [1 @: f
本课程重点讨论以下一些问题:
. n+ @, V3 ~3 ?7 A 战略营销的过程是怎样的?* d# s* w0 S5 L- |
如何制定企业的使命?0 |1 Z0 L5 A) \2 E
如何客观有效地进行SWOT分析?9 d: ]& r2 B5 ^8 l
如何制定公司的目标和相应的战略?
( t& n8 q3 |# p% f, i+ `$ p 战略必须转化成具体可执行的计划,如何将营销战略转化为营销计划? S- n9 U( y" ~8 N
营销活动的组织、营销计划的执行、控制和评估是怎样进行的?" t1 [6 D- [3 ?! D
5 Z, ?; Z2 F9 e' R
# O* T/ n, w* W. b( n, f 本帖最后由 乖巧猫猫 于 2011-5-7 17:46 编辑 % y& o' a1 N1 _4 v- V; F, M' u
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