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回复:“执行力”就是瞎扯淡
执行力不是靠别人灌输的,也不是靠看一两本书就能折腾出来的.执行力一多半是靠个人的自率性完成的,一个人如果自率性差,你就是天天盯他P股后面他也不见得能执行。在团队,执行力问提确实不能完全归咎在下属的执行力上,但也不能单单的职责谋位负责人说他指令不够明确,这样都是有失公信的。其实执行力在我看来,范文正公早就写出了执行力的精髓“政通人和”这就是执行力的完美体现。个人意见,欢迎批驳。 |
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