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最近在写毕业论文,找了很久才找到关于“大五”人格的问卷,虽然可能是简化版的,但还是挺不错的一份问卷。
( }6 B2 \* F9 f, r“大五”人格理论是目前公认的较为成熟的人格结构理论,用于企业招聘测试是具有一定参考价值的。尤其是里面的尽责性维度,是可能预测员工未来的工作责任心的。8 O. o( O0 X: `9 r
多说无益,大家还是先睹为快。& y* I9 ~; J" `$ X1 P" b
如果大家有相关的资料,也麻烦分享下,待小弟他日论文成型,定答谢中人网友。+ P; S+ T! [! E( |# y
* [( C: L4 E3 ?$ y5 e6 W6 d9 G 本帖最后由 小小香儿 于 2011-3-12 14:36 编辑
4 I. E) X" ^" ?- G# A6 _: a' p! p1 u( `" B" S, @7 L
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