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楼主: 文若水
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(KPI)绩效管理操作手册(吐血推荐)

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发表于 2003-6-11 11:41:00 |只看该作者

太好了。

能给我一份吗?谢谢。
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发表于 2003-6-11 11:43:00 |只看该作者

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发表于 2003-6-11 13:52:00 |只看该作者

我也要,万分感谢!email:hr@china317.com

公司的考核下月就开始了,我想做一些变革。
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发表于 2003-6-11 14:15:00 |只看该作者

请给我一份,谢谢

waterchina2003@hotmail.com
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发表于 2003-6-11 14:15:00 |只看该作者

请给我一份,谢谢

waterchina2003@hotmail.com
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发表于 2003-6-11 14:18:00 |只看该作者

挺好

不错:)
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发表于 2003-6-11 15:00:00 |只看该作者

理论是实践的基础啊

看了全文,觉得非常有帮助。其实人力资源很多的知识,都是理论性很强的东东。请给我也发一份xiaoyiidea@21cn.com,非常感谢!
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发表于 2003-6-11 16:15:00 |只看该作者

还不错啊!

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发表于 2003-6-11 16:37:00 |只看该作者

hao

能否给我也一份?先谢了! 5 K" O. b( |3 {- o/ d我的邮箱:dragon1382@163.com
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发表于 2003-6-11 16:38:00 |只看该作者

辛苦了!!

谢谢,能也给我的邮箱发一份吗? & u6 ~1 L! t& Q' m9 p* {+ Esuzhou110@sina.com6 @2 D+ }* S; S* y 再次感谢!
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