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楼主: 文若水
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(KPI)绩效管理操作手册(吐血推荐)

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发表于 2003-8-22 22:14:00 |只看该作者

thanks

一定要好好读读
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[LV.4]偶尔看看III

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发表于 2003-8-23 12:11:00 |只看该作者

支持

能否发一份实战性一点的,谢谢! tzw740616@sohu.com
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BenZ    

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发表于 2003-8-23 15:05:00 |只看该作者

给我也一份

ywang5@jmc.com.cn
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发表于 2003-8-23 15:25:00 |只看该作者

结合事例,才有说服力。

理论与事例结合,才有说服力。
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发表于 2003-8-23 15:32:00 |只看该作者

好长啊

看得好累
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发表于 2003-8-23 18:41:00 |只看该作者

  结合事例,才有说服力。

理论与事例结合,才有说服力。
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发表于 2003-8-23 18:42:00 |只看该作者

理论与事例结合,才有说服力。

理论与事例结合,才有说服力。
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发表于 2003-8-23 21:42:00 |只看该作者

绩效考核就是热门

只有这几个字的文件出来,总是回复的人最多的!真是没有这个不能活了吗?
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发表于 2003-8-25 13:06:00 |只看该作者

x

理论与事例结合,才有说服力。
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发表于 2003-8-27 11:10:00 |只看该作者

吐血要一份

abjrlzy@263.com
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