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宽带薪酬是否可以应用于保险企业

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衣恋    

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楼主
发表于 2003-6-8 10:28:00 |只看该作者 |倒序浏览
我现在正在写关于保险企业的人力资源管理方面的论文，谈到薪酬时，我选择了宽带薪酬，我觉得宽带薪酬是一种鼓励员工爱岗敬业的有效薪酬战略，可是我不知道是否适合保险企业，是否有好的案例，或者观点，希望各位能够给我以帮助。谢谢
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xicao    

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发表于 2003-6-9 14:40:00 |只看该作者

我看看

好的，支持
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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小车    

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发表于 2003-6-10 08:54:00 |只看该作者

佣金制比较适合于保险业

宽带薪酬满足不了保险人员的价值分配的需求，对于保险业务人员，佣金制是比较适合的。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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qiaojianzhe    

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发表于 2009-1-18 13:30:00 |只看该作者

回复：宽带薪酬是否可以应用于保险企业

学习了．．．．
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