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楼主: jingjing828
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征求实习生培训计划建议

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发表于 2010-5-17 08:46:00 |只看该作者 |楼主

回复 3F 隔岸观火 的帖子

受教了,可是俺不是人力资源专业的,对这些文字也只是认识,具体如何落实也没底,而且我司的实习生是打算招来一两个月就能马上入职工作的。
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发表于 2010-5-17 08:47:00 |只看该作者 |楼主

回复 4F 无神堪培拉 的帖子

您好,您的思路基本符合我司目前的状况,但是现在的实习生一来就逼你要一整套的培训计划,而我本人也是觉得实践出真知啊。
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发表于 2010-5-17 08:49:00 |只看该作者 |楼主

回复 6F qxj189810 的帖子

学习了,谢谢哦!
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发表于 2010-5-17 17:28:00 |只看该作者

回复:征求实习生培训计划建议

我个人觉得,现在的学生心都比较大,刚刚毕业甚至还没有毕业的学生都很难很快的进入角色,应该是先注重宣导企业文化,然后工作中抓的紧一点,放进去一点小培训就OK了!过一段时间后,公司确实看好,在着重培养!
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发表于 2010-5-18 10:59:00 |只看该作者 |楼主

回复 14F 猪猪爱美丽 的帖子

恩,比较符合我司的现状,谢谢。
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发表于 2012-7-2 20:44:34 |只看该作者
路过,学习,呵呵。。。。
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