关于员工关系优秀案例征集！

和闲

回复 9# 小鱼钓猫 的帖子 8 ~2 o% T5 `0 N: Q- ]9 H0 K9 P ; B: J" j9 G7 g8 }; E ! m8 H+ Z7 c% X& k4 u9 q% F# u1 { 这个面试题目不错，收下了。哈哈

crystal_zhang

重在参与

小黏黏

9F的题目好汗啊。。。2K哟。。。有没有规定地方？哈哈哈。。物价标准每个地方不一样的。。在上海的话基本做不了什么何况是50个人的。。。不过也是有办法的把活动作为娱乐。。。团结友谊又节约。。。元旦其实就是一个小年。。元旦活动的主题可以定为温暖的第二个家，如果单位正好有食堂那就好了。。没有食堂的话。。。办公区看看有多大。。既然是50个人的公司那么至少有一间不小不大的会议室。。你要2K在外踏青很困难。。前期收集一些企业内部的奇人奇事温暖的可爱的团结的有益的。。然后搞一个竞赛。。让同事猜猜做那件蠢事或好事的是谁。。回忆一下温暖的场面。。。然后购买若干小玩具。。。上海HR建议去城隍庙。。买的多的话基本200左右就能搞到很多小玩具作为奖励了。。卖点面粉啊啥的。。。那天中午大家一起包包饺子包包汤圆。。。50人份的饺子汤圆去菜场买散装的。。要不了几个钱。。为了好看可以包龙凤的壳子嘛。。哈哈就算你不是超市货也行啊。。。去菜场啊啥的买些瓜子糖果也不贵的。。。50人份也就300最多了。。。每人回家做一道小菜带来给大家尝尝。。哈哈哈。。。晚饭也别倒腾了。。美其名曰回家和妻子老婆孩子团员去吧。。大家上午睡个好觉中午带菜来单位。。然后一起包包饺子包包汤圆和馄饨之类的。。。哈哈。。就是要苦了你了。。最后清理工作肯定需要的。。哈哈。。。单位都有微波炉的吧？大家看看转一转会怎么样呢 ？有炉灶当然最好。。有利用干嘛不利用对不对？然后做完饺子汤团评个最佳创意最不会！@#￥%……&*的奖项奖励点小礼品。。哈哈下午回忆回忆工作中的美好。。4,5点的时候回家。。我估计这样折腾下来还能有点结余吧。。哈哈哈
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小黏黏

其实个人觉得有些小错误规定请大家喝个奶茶吃个冷饮啥的。。就很好。。。一边是做了人情了 。。一边吃的人也快乐。。。哈哈哈。。好吧主要是爱吃。。HOHO
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美女阿娟

很好的题目，需要思维清晰、反映灵敏。也可以看出应聘的人有无相关工作经验
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drerry

提供一个本人在论坛发表的案例，比较特殊
1 O! h/ W( f1 d6 N  m6 L3 chttp://bbs.chinahrd.net/forum.ph ... &extra=page%3D1
. q* D$ Y: a$ b' b- n* M& ^5 B1 r有空的朋友可以去看看

智慧树1984

员工在工作期间得了癌症，据说这种癌症遗传，其父亲也是因为这种癌症去世的。现在已经休假一年多了，（他在我们公司工作约六七年），他在休假之前，公司还没有医疗保险，现在已经给全体员工办齐了，也为他办了医疗保险，那么他在办医疗保险之前的医疗费用该如何处理？

liujh31

我原来在的企业，我们成立了一个名叫心灵港湾的工作室，由一行业里退休老干部挂帅。主要是负责和员工的沟通。包括对公司的意见和建议，对部门主管的意见和建议，对工作及工作绩效的意见和建议都可以谈。甚至是包括个人的生活问题、情感问题。这样做，较好地衔接了员工和企业的关系，也释怀了员工的心理负担。

jiangjun0969

　　我们的第一反映，问律师去。。。

茶点心

2K  50人，聚在一起过元旦包饺子吧~~再来个分组赛~~有团队有活动又有节日氛围，经济实惠