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楼主: xulina007
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员工偷走劳动合同，要求支付未签劳动合同双倍工资

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侯野    

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21楼
发表于 2010-7-16 22:21:16 |只看该作者
劳动合同签收表还在吗？如果真是盗窃建议报案。
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dujingjing 中人网电话实名   

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22楼
发表于 2010-7-20 14:46:25 |只看该作者
偷窃行为肯定是违法的，那就去报案，要个说法！HR部门也有责任
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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菠罗蜜    

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贡士

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23楼
发表于 2010-10-20 13:38:37 |只看该作者
回复 1楼 xulina007 的帖子
/ _, p% i4 Q( m# G3 V  W! S. R7 S/ m! P% g

3 ^( v/ ]4 O+ t5 q( f5 t  l1、公司与员工签定劳动合同后，应当到当地的劳动部门进行备案，并且有相关的资料提交给当地的劳动部门。就算是网上申报，也是有记录的。& Q. ]0 f) k  S+ ]( ~
2、作为管理员工档案的部门，怎能如此轻易的被窃？该公司人事部门管理存在很大问题。
* ]0 s% I! o) z/ G$ v$ F
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