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楼主: 风雨竹
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[原创] 做HR的,你原来的专业是什么

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发表于 2010-10-16 18:33:51 |只看该作者
回复 107楼 概不负责 的帖子; O. B4 n+ g+ @& d& U& ]
! w" ^$ i+ {" \+ P; D% _9 G: B7 M

* U1 S+ |& o7 w7 p4 C* U7 R% ~    算啊,我们人力资源专业学习就有专业课、劳动经济学、社会保障什么的呢
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发表于 2010-10-16 18:35:11 |只看该作者
回复 28楼 龙睛 的帖子2 Q4 C3 V6 v2 J1 |# X/ ]$ f" h
+ r! f! v$ C9 m
/ u& m3 V9 y$ z6 t1 z/ e7 j
    您觉得在大学期间我们除了专业知识外,还可以从哪些方面提高自己的管理能力呢?
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发表于 2010-10-16 18:37:33 |只看该作者
回复 33楼 秋叶1983 的帖子
4 v5 d/ D/ V) a( G/ Z! D# \. f2 S6 p  M* p  }" p" @
8 l8 \9 P8 E* @2 }5 d& S: c3 N; D
  您好!您说的:“  所有建议大家看看相关历史,会对你的岗位执行有很大的 帮助。”8 }* }( F7 a) I) _( p+ Z
  具体指的是什么的历史呢?能介绍我们看一些吗?3 n# B7 X, q8 e1 v+ ]
; f/ T1 v$ {- ?  t, ]  B7 X, `. k, v: H1 r9 `
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发表于 2010-10-16 18:53:28 |只看该作者
回复 51楼 haopengyou 的帖子1 q, R; N) N5 v1 Q3 ?
7 w, s8 y$ i4 A. p( g, p
6 R2 l. Y: t" Y- I& C
    赞同!很多时候我们都是在自己骗自己9 _" h$ e; B0 V3 f! v$ W. V
如果我说,我是学人力的,课堂老师教的东西很空泛,蜻蜓点水,没有系统性。我觉得自己想学绩效薪酬,如果我自己在课外努力地去多看多学习该模块,给自己增加点“分量”,可以提高自己专业能力吗?- x) `* p+ O  n  I% F5 \' c8 F( j
! B6 {, l, i2 S' r
很佩服前面的一些非专业出生的前辈们,在HR行业做得这么的出色!但是我还是要问一个问题:在这样一个似乎没有太高门槛的行业,专业出身的我们如何提高专业竞争力?在校园招聘中脱颖而出呢?
. l5 X3 k: A! }# I' b# N" g

点评

haopengyou  当然,课堂知识也很重要,学好了,起码有个理论基础;遇到问题起码有解决的思路;与非人力资源专业的毕业生竞争,起码也是优势。除了专业理论知识外,还有学习一些其他的技能,比如excel的操作,比如ppt的制作;还应   发表于 2010-11-5 15:58  回复
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发表于 2010-10-16 18:56:04 |只看该作者
回复 57楼 dan0712 的帖子
$ y* [( z  p' h2 E8 ^3 k# C" n7 Z5 v- H" P

% ]( u2 n8 v# v! U; {    哈哈,做人力资源管理还可以做质量管理啊?高人啊!现在本班学人力的同学有些真的渴望能学些技术性的东西,还可以向那方面靠近发展啊?! m( t  f7 p3 g0 o
0 O1 i- X  _! j8 y1 c, q3 C* S
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回复 66楼 彭小酒窝 的帖子6 u/ r' j8 n6 R

0 ?5 s+ A- _% e8 H5 S2 \
6 z/ e  I( B& {- ]' E2 ?) O& h    英语加人力资源很有竞争力呃,呵呵
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回复 72楼 andylei827 的帖子
* a8 {0 z+ N; ^3 z9 T8 B
2 a0 V+ w# k5 j4 D4 Z: k) p0 ~- v  R2 k3 O* H9 F7 i9 G
    虽然自己很努力,但是有时候还是觉得自己越学越没底,呵呵。。。
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回复 84楼 xuna221 的帖子
0 Q" j) h# ]6 j! t& E. B+ F; P9 s9 R) _7 d: v+ a" X( u

" @. V+ ~5 ?0 M* @& w. _# F    您觉得大学从人力资源学习中,可以获得什么样的宝贵思路及思维方式啊?
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回复 98楼 景逸轩 的帖子
: e# a8 v4 b6 m7 X0 G; r8 \& ]' t3 k: }7 d5 C6 f1 F

. z8 t' c3 X% G6 n+ J* ^    顶一个!
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发表于 2010-10-18 21:10:51 |只看该作者
我学的工商管理。。。。
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