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如何编写签订劳动合同通知书

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楼主
发表于 2010-8-23 15:37:08 |只看该作者 |倒序浏览
要一个书面的,关于签劳动合同的通知,请各位前辈帮帮忙,谢谢了

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中人8周年纪念勋章 爱在中人

沙发
发表于 2010-8-23 16:07:38 |只看该作者
尊敬的            先生/小姐:
# w6 g0 A4 R3 A- l' k
5 B' v" q3 l! L! m. `" Z$ V感谢您加入本公司,根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》规定,现请您于     年   月   日携带以下的材料至本公司人力资源部办理录用手续,并协商一致签订劳动合同。如逾期不签劳动合同,公司将依据劳动合同法实施条例规定终止劳动关系。, p! w( m( _$ c3 k# n& g2 }: Y% n

5 Z  T+ S- P- j4 J- O
( G% h) J7 w+ M/ S) ~9 n
0 s& ]: Y/ _; K9 V( V: e% B1.  与原单位解除劳动合同关系的证明文件正本;
1 K$ @! D( O$ l9 v: B8 q; y9 ^4 T9 \
0 }+ |- Y9 F# r2.  入职体检报告;
2 B% K% u& v$ T  p* w- ]; p' E" o. s
3.  身份证原件及复印件一份;
6 |% s7 y0 {$ ~; q
# x; H* Q1 g6 X4.  学历证明文件原件及复印件一份;
% P& M! r3 ^5 ]
) g/ x, ~3 T$ s- c( U5.  职称证明文件原件及复印件一份(如有);+ G% e  f- V  K% g9 z+ B- X8 A  M6 n

- ]; J% S6 H3 E0 m6.   实名制银行账户复印件;( k0 m5 h6 B6 R# V/ n

' z  a% I+ c6 G& ~7. 二寸证件照2张;
6 D4 O# p+ @% |9 C# Q
7 S" S9 |. [: ^! a3 f. t& o0 J8.   其它                                     。7 g' _, k/ J7 R4 [  `3 r
8 n- E: b4 c. a: ]) z

# k9 t, d* y- G7 \0 I
, J/ H4 f& t" W& D- Q1 s- K- [
$ A8 _0 c, @9 O, F' k( x* J! u/ r) ^  [  {& l; I

0 q4 i) c/ W0 A' d
9 z* k3 F5 @, q$ H3 X& f& }' n通知方(签名或盖章)
& v- j0 T7 j# F  c; T% A/ Q& B1 \; _
   年  月  日
* D  x) U7 i  ]7 v9 H5 q8 j$ Y8 I5 |7 D) q/ C; b4 p* p3 \
1 a9 O' ]; x. T
9 r! T; L3 y1 e, D# k

6 u  `( d7 S% Y! ^0 b% z4 I% N9 ~4 D$ d% K1 j8 T: L9 P$ K
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. y% \% n  U- v  F7 w
2 ?9 x. A1 V- ]3 b- u. R
6 u3 o+ M% X- X
# c! s( k8 h/ e2 Y: @/ B
                                                          签收回执% ~  j: a- ^3 W8 m2 V

( e9 s) ]+ Y; Q. i本人已收到单位于           年        月        日发出的《签订劳动合同通知书》。4 E! U1 {! \/ n) H" l$ O* n  L# k

0 M  r, r( s# |) w5 u0 a% C                        被通知方(签名或盖章)
1 q+ V: E- G% I* Y+ m
. i4 }. _' T3 o* W/ r% k7 t) H1 E                               年     月     日
) W1 R8 W* s8 W5 r

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衣袂  谢谢  发表于 2010-8-23 18:02  回复
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一场雨,有时候下的不是时候。
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板凳
发表于 2010-8-23 16:09:23 |只看该作者
正文部分可写为:+ n& d! _' D1 T- |8 I8 C/ T
(初次签订)
: J6 L2 V* M' y: e& R  U& c请在办理完入职手续后**天(正式用工不超过30天内)内到人力资源部签订劳动合同,逾期不办理的将视为您无故不与公司签订劳动合同,公司将根据相关法律法规解除劳动关系。
8 Z8 t+ M, W0 [(续签)( O  H$ D. a3 q" x( M  Q; O* h
***,您的劳动合同将于***年**月**日到期,请在合同到期前**日内前往人力资源部办理劳动合同续签相关手续,我公司将保持您的待遇等****(原劳动合同涉及劳动者利益的,维持原状或有所提高),逾期不办理的公司将视为您方自愿终止劳动合同,劳动关系于劳动合同期满后即行与我司解除。
( m5 K" D+ X4 c  F3 ?' X! a3 E$ b  |& S( h, S
同时,此通知书应当一式两联,一联交劳动者,另一联由劳动者签收后人力资源部存档 本帖最后由 南极人 于 2010-8-23 16:43 编辑
3 A4 U7 f3 S* u$ }2 W
9 @7 p0 `6 i/ g2 Z5 d5 Y" ?
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地板
发表于 2010-8-23 16:47:55 |只看该作者
学习了,三人行必有我师.
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发表于 2010-8-27 09:06:53 |只看该作者
三人行必有我师.
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发表于 2010-8-27 11:08:32 |只看该作者
谢谢,学习了
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