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[求助] 公司没有战略,HR工作怎么办?

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发表于 2010-9-2 17:34:36 |只看该作者 |倒序浏览
公司没有战略,HRM体系不健全,员工对HR工作不了解,HR工作怎么开展?

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发表于 2010-9-2 17:43:54 |只看该作者
可以找咨询公司
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发表于 2010-9-2 18:09:13 |只看该作者
同样的问题~~公司小,根本不考虑咨询公司~~那是要花票子的~~老板是舍不得的~~
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地板
发表于 2010-9-2 20:11:13 |只看该作者
定期找老板沟通
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发表于 2010-9-2 20:34:00 |只看该作者
沟通、反馈、找方式
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发表于 2010-9-2 20:40:07 |只看该作者
与老板进行沟通,了解老板的想法,对HR的认识、定位,还有和其他的部门,了解他们的想法对HR的认识、定位;根据这些再根据公司的情况,开展HR工作吧。
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发表于 2010-9-2 21:44:57 |只看该作者 |楼主
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    同意,要是想找,我想老板早就找了
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发表于 2010-9-3 11:58:46 |只看该作者
确切的说,80%的国内企业都没有战略,基本上都是企业高层的拍脑袋式发展。
能做好、理顺各项日常的事务性工作,HR部门就算达标了。
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nify    

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发表于 2010-9-4 09:52:41 |只看该作者
做好、理顺各项日常的事务性工作,HR部门就算达标了。
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发表于 2010-9-6 13:16:15 |只看该作者 |楼主
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    可是光达标也不行吧
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