我们公司干什么都没有流程~~怎么办？？

小鱼沙沙

从另外一个角度，应该庆幸自己正在“蘑菇经历”，挺过去了 你会发现了成长的比其他人快很多加油加油

yolanda_lu

除了这是一个很好的锻炼机会外，个人觉得，有好必有坏，就是缺少一个领路人，你会需要转很弯才能明白有些事。这是我之前深刻体会到的。

kingboywu

有两种情况，一种是老板是真的放手让你去做，这样乱就最好，你也可以抓住机会学习，对你的提升有很大的帮助；第二种是老板根本就是让你打杂，他根本就没有人力资源的意识，你要改变的话他就会出来指示你，如果是这样的话，就不如走人

可悲的是，我目前是处于第二种

roper_1

一片空地，你才有盖高楼的可能；没有规则，你才有实验的自由。在这样的环境下磨练自己的心智、熟练自己的业务、处理复杂的事情、实验自己的理念，这样，你会成熟很快，比在原有建筑上做修改容易许多！

roper_1

不要怕承担责任，不承担责任就不会在做决定前慎重全面的考虑。积累职场经验没有捷径，但有快慢，如果你在混乱的环境中沉淀下来积累自己，那你以后到别的地方就能撑起一片天！职场精英都是能做决定会做决定敢于做决定的人！！

下山虎18

努力建立自己的一套系统，改变现状

地瓜远远

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    我觉得我也是第二种，是这样的，我老板倒是挺愿意让我做，可是我上面有一个头，总经理助理，他不让我做，打杂的事都安排给我，超级郁闷~~

地瓜远远

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    我是明白这个道理的，所以有些犹豫~~

地瓜远远

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    好的，谢谢~~

地瓜远远

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    我会努力的，谢谢鼓励~~