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楼主: 海的气魄111
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[原创] 我辞职了!我傻吗?心酸!

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发表于 2010-9-17 07:59:27 |只看该作者
与这样的上司相处,有害健康
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dlcip    

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发表于 2010-9-17 08:09:07 |只看该作者
支持渊谷的想法
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发表于 2010-9-17 08:16:15 |只看该作者
说出来了,心情放松一下吧,对于这样的上级,我很无语。
/ p) B! U/ k: S) o7 e4 [% G无论怎样,你要坚强!
* @6 h6 c. K2 z. r. b不是你不适合职场,职场有些阴暗面,而你又碰的很巧,相信自己!
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发表于 2010-9-17 08:21:08 |只看该作者
不要把自己的快乐与痛苦建立在别人手上。
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发表于 2010-9-17 08:30:35 |只看该作者
对这样不懂得尊重下属的上司,辞职是一种明智的选择,否则整天自己过的也很压抑,有损自己身心健康,不值得
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发表于 2010-9-17 08:46:04 |只看该作者
工作的目的是为了养家,这只是其中一点,也是为了让自己融入社会,去过一种愉快的组织生活,后一点更重要。所以,所在公司或是部门的工作氛围、价值观、工作方式都很重要。
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发表于 2010-9-17 08:50:11 |只看该作者
我也非常之反感上司吼斥下属,也一直认为没有这个必要,理由基于以下几点:
2 V& ~7 z- n  G( f; F% |. G1、领导的权力是组织赋予的,作为个体大家都是平等的,一向认为非自家长辈都没有吼斥我的权力;1 Y' _3 S; T& A- o  x$ H/ z  X
2、大家都是成年人,友善沟通即可,不需要“嘶声竭力”,那只是在耗费能量;
$ z7 }" |5 {) }, W3、一直记住不知道在哪哪哪听过“生气容易助长癌细胞”;: I5 l1 g, Y* s
……
# u# e# f( W5 d8 f各式各样的领导都经历或者目睹过,小小总结一下:领导风格和一个人的素养、涵养有关~+ A6 {2 B- b' r1 I# l5 U
在我们尚未成为领导者的时候,先鉴别“优劣”,“去劣存优”
% [; z% C/ G# |+ n8 mthen you can be a good leader ~
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发表于 2010-9-17 08:54:51 |只看该作者
这类表态上司没什么好留恋的。离开最明智
宫门之外,再美,民女而已!
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发表于 2010-9-17 09:09:45 |只看该作者
亲,不要难过,不要委屈。, m0 e4 e. E; D! q# J
拿别人的错误来惩罚自己不值当,更何况你已有可爱的宝宝。
+ k) C) v, l5 F$ b善良的人终会有善报,也许这就是一个善报的开始,重新看待它。
2 @/ y$ N7 ~- m3 q" I$ _2 V' u9 o6 L你的上司活得很可怜,她活得很可悲,同情她吧,她的人生只剩这点价值了。
" {! Q7 D2 o6 E9 q不要在觉得自己委屈和心酸,她的存在才会更加鉴证我们的高尚。
9 O. E2 @$ a9 x" W% ]0 m5 Z退一步海阔天空,保持自己的真善美,会有属于我们自己的一片天空滴。
# i: D8 R# Q% s5 p* D8 D4 Z我们都相信你,要开开心心的每一天。
0 {4 i  V+ R) r4 C6 C' ]
我看着别人的喜怒哀乐,演着自己的荡气回肠~
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发表于 2010-9-17 09:14:45 |只看该作者
同样不被上司所认同,我的上司是压制我,不让我接触其他的工作内容,而且我还外派到外地工作,真的是不想干了,两地分居真的不是长久之计。总是做自己比较擅长的工作,不接触其他模块真的是不利于我的成长,毕竟还年轻。
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