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楼主: huxiyan2010
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[案例讨论] 怎样制定零售行业专卖店管理制度?

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发表于 2010-9-29 10:35:30 |只看该作者
我觉得也得从人财物下手,功力不够,过两年再帮你吧
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发表于 2010-10-9 09:20:48 |只看该作者

hah

本帖最后由 lavander 于 2012-8-13 23:03 编辑
" m9 a% u% v: C- _* b1 c/ l7 C; I7 v* L$ ?+ e4 |1 J9 h
haohaohao1 a  e3 M/ J5 r% y/ j, `' ]
跟对人,做对事,用对方法
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发表于 2010-10-18 17:26:39 |只看该作者
呵呵,目前你的首要情况,是对公司的业务流程进行梳理。因为所有的管理制度,都是为了保证公司的业务开展不背离当初设定的流程.
. S" C: {" b  G0 R. M因此你首先要确认你们公司的流程是完整的正确的高效的.建议你从业务的第一个环节开始,然后到最后一个环节.不知道你们走专卖店是自营呢,还是加盟,另外有没有自己的生产加工厂.- v% X8 d% r8 @6 ^
建议楼主,从公司的组织架构入手,先逐步建立各部门的规章制度,然后再对跨部门的较敏感的制度会流程节点和公司的人多沟通.$ y( X% q# [6 k2 e1 B) M
如果你想短期之内出成绩的话,不妨从专卖店管理(销售入手)如店员工的行业规范啊,专卖店的岗位分析,等等.! E9 k) p0 V/ w0 P  x8 A
最主要的是你先了解业务,熟悉业务,然后才能改进业务.
0 R" r+ i0 f, m" y' z; f& y, w
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发表于 2010-10-19 10:14:41 |只看该作者
流程制度的梳理是第一步,看看现有制度流程,进行完善,更加标准化,规范化,尤其是财务方面,风险防范等。
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发表于 2010-10-24 18:04:58 |只看该作者
学习了,谢谢
3 R  A8 Q& i" {9 B% q) N; j
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我是菜鸟我怕谁

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办公室点名活动小金人 论坛群英谱

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发表于 2010-11-5 11:05:31 |只看该作者
我们公司也是销售业,前一段时间也做了一个终端网点的管理手册,主要内容包括:; ]# O; ?# n3 C8 H' K
一、终端管理架构. x( k. e& K/ {. u$ L3 Q5 I! ~2 G5 h, w
二、岗位设置及职责说明
- k9 ^8 J6 \4 R) p9 \# Z三、专卖店员工行为准则
1 G; Q% Z" j& @4 `4 `. @四、专卖店运营管理制度
6 j1 x0 d% w3 W8 t4 J1、服务礼仪及规范
; c- p$ g) X4 q. T) C' X9 l2、专卖店卫生制度
6 U, @+ X: e; W2 |4 Z) Q1 U3、专卖店陈列规范
$ |9 E3 N7 ?$ p- A4 W4、账务规范! a6 D7 e; H. y/ M. l3 \
(1)收银(2)票据
. I. ~: y0 [& \* F- f5、货品管理
9 z0 N8 o1 [) u(1)库存结构控制(2)货品进销存及调度(3)货品安全维护# ^: w! C5 x& [0 g, W
五、专卖店人事管理制度* O) p; m. s1 P1 Q; b
1、出勤管理
! K2 z* N0 y, g, h0 ]3 I2、劳动关系管理, k# w6 g4 m+ b* p5 ~+ e
3、培训管理
* U9 `: r3 e& t- T0 K3 i$ L1 s5 s2 O* O7 @- {2 |
大体上就是这么多,希望对你有帮助。也希望其它朋友能够给我拍拍砖~~
人生何处不纠结~~~
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发表于 2012-9-29 12:16:06 |只看该作者
连锁店考勤要好好搞
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