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(四)用人单位与劳动者连续订立几次固定期限劳动合同以后,续订合同应当订立无固定期限合同$ l- ?6 ?: q6 X# M2 g
《劳动合同法》第十四条第二款第(三)项的规定,应当是指劳动者已经与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同后,与劳动者第三次续订合同时,劳动者提出签订无固定期限劳动合同的情形。1 i4 S j0 E3 `- T) B
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在上海目前仍然适用沪高法73号文的理解。, O. C6 `7 U8 l) `" P* M( N
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