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(四)用人单位与劳动者连续订立几次固定期限劳动合同以后,续订合同应当订立无固定期限合同/ b7 m0 o1 N; s* X) |
《劳动合同法》第十四条第二款第(三)项的规定,应当是指劳动者已经与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同后,与劳动者第三次续订合同时,劳动者提出签订无固定期限劳动合同的情形。
2 Y# G' K! O' Y9 ]" B" Q+ Q+ a6 \
8 F; S! K5 W2 v7 I- a在上海目前仍然适用沪高法73号文的理解。
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