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法律规定:
1 V7 z% G5 @& ^! T第十二条 对于实行不定时工作制的职工,企业应当根据标准工时制度合理确定职工的劳动定额或其他考核标准,保障职工休息权力。. B( U' I# j* Z- T" Y2 s. h
1 K) ^; `5 V. a: g8 }! `因实际操作中往往使用于销售\外勤\高管等,所以一般都是通过工作业绩考核.
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