工伤后解除劳动合同

doriszhou

请问员工被认定工伤后，劳动合同到期后企业能与其解除合同吗？如果是签订的无固定期合同呢？

改头换面

工伤致残的，用人单位是可以依法解除劳动合同的，但需要支付一次性伤残补助和救济金等。

TOHEY

回复 1楼 doriszhou 的帖子
7 A- E8 x! H6 }2 f( w8 Q7 Q4 r1 ?
# W1 E. n; S3 O2 `
* b0 a7 v! c0 y2 P( n        工伤认定后，工伤程度能否达到伤残，1-4级？5-6级，或是7-10级，不同等级不同的处理规定；

/ S$ L6 e0 L* N* o' {9 J一般工伤的，劳动合同到期后可以终止，当然无固定期合同就没有终止时间，但到终止的条件或是出现解除的条件时，也可以终止或解除。
* @% Q- M( [* B
* _  `1 R; a4 |2 [! h( i; o

nify

非常同意楼上观点。
[img][/img]

doriszhou

非常感谢

zzdlhr

工伤一至四级的是不能解除劳动合同的,其他的遇到解除条件时可以解除.