你觉得那一种下属更易成功？

风雨竹

如题，请大家讨论。另有两个相关讨论，请一起参与：
1、你是那一类的下属？
http://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=290008&extra=page%3D1
2、作为上级，你喜欢那一种下属？

陌上雪

会说话，真得很重要哦

既会做事，又会说话的，很少，当然会成功，但是人数很少。但是不会做事，会说话的人，成功的太多了。

五自斋主人

我选择第二种。
只说不干，迟早会被更多的识出，那时会更惨。
要能干，同时也能说；换言之，能够把工作做好，同时能够把工作的业绩展示或报告出来。
这是最好的。
能说、能干，真人才也。

sunlihong

我选第二种，但这种下属很少，这种人早就成为上司了。

乖巧猫猫

会做事，但不善于说话的下属——在某些情况下会被人当枪使；
既会做事，又善于说话的下属（有可能会藏了某种目的）——离成功最近的一类人，我们学习的楷模，但是貌似不多；
不会干事，但很会说话的下属 ——这类人起步很高，但摔伤的程度因人而已；
既不会干事，也不会说话 ——最杯具的一类人；
以上仅代表个人对其客观的评价

杨柳依依11

我选第二种

大大余

又会说话，又会办事的还真是全才呀！看来还是这种“完美”型的员工最受喜欢了。学习吧。事情也要做好，话也要说好，还真不是一天两天，一年两年的事儿。努力中……………………

林小歌

回复 5楼 乖巧猫猫 的帖子


    严重同意！！！

雾都一派

对于初入职场的人来说，似乎先做好事是必须的选择啊……

夏日时光

我觉得自己是第一种人，光顾着做事情，根本不善于表现自己，这种人真的挺吃亏的