- 最后登录
- 2016-1-29
- 注册时间
- 2008-5-19
- 威望
- -12
- 金钱
- 1123
- 贡献
- 367
- 阅读权限
- 30
- 积分
- 1478
- 日志
- 11
- 记录
- 28
- 帖子
- 245
- 主题
- 40
- 精华
- 0
- 好友
- 6
签到天数: 40 天 [LV.5]常住居民I - 注册时间
- 2008-5-19
- 最后登录
- 2016-1-29
- 积分
- 1478
- 精华
- 0
- 主题
- 40
- 帖子
- 245
|
在薪酬方面,加大老员工的调整比例,给老员工一种概念,公司没有办法控制行业行情,但是会根据员工的表现,加大薪资调整幅度和比例。给老员工好好干的希望,另外也会理解公司。 |
|