楼主: 水煮HR
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很好的培训开场白,培训课程开始前使用 |
签到天数: 240 天 [LV.8]以坛为家I |
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宠辱不惊,闲看庭前花开花谢;去留无意,漫随天外云卷云舒。
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签到天数: 334 天 [LV.8]以坛为家I |
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签到天数: 320 天 [LV.8]以坛为家I |
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签到天数: 99 天 [LV.6]常住居民II |
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情愿昂着头哭泣,也绝不低下头哀求
----------------------------------------------------- 中人网论坛管理团队--办公行政区斑竹 |
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签到天数: 1 天 [LV.1]初来乍到 |
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签到天数: 222 天 [LV.7]常住居民III |
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签到天数: 40 天 [LV.5]常住居民I |
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签到天数: 266 天 [LV.8]以坛为家I |
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签到天数: 1517 天 [LV.Master]伴坛终老 |
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企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”,优秀人才不断流失,平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”,但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才;长期呆下来的虽然“忠诚”,但是很可能是安于现状碌碌 ...
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签到天数: 510 天 [LV.9]以坛为家II |
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