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首先,学习型组织非常强调学习力,学习力是一个人、一个家庭、一个企业乃至一个国家、一个民族的生命力之根、竞争力之根。振兴中华、发展企业都需要顽强的学习力。其次,学习型组织是非常讲究生命力的组织。企业一定要努力营造一种互相理解、互相支持,让每个人都深感轻松温馨的氛围,让员工能够快乐地、自愿地、竭尽所能地工作,让每个人都能活出生命的意义。再次,学习型组织非常强调学习的目的是为了持续创新。一个成功的企业,一定是把创新奉为主旋律的企业,只有这样的企业才能真正赢得竞争力。 |
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