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楼主: 狼华
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厦门信达的360°绩效考核

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雪夜读梅    

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11楼
发表于 2003-11-22 14:33:00 |只看该作者

不可思议呀

竟然能够成功。
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一梅    

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12楼
发表于 2003-11-22 21:21:00 |只看该作者

是国企吧

肯定流于形式
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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古鼓    

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13楼
发表于 2003-11-23 19:50:00 |只看该作者

形式而已

可能也是形式上的过场。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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木叶蝶    

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14楼
发表于 2003-11-24 00:28:00 |只看该作者

效果拙劣的考核

建立在这种考核基础上的薪酬分配会公平？
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四月春风    

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15楼
发表于 2003-11-24 09:55:00 |只看该作者

GOODE

以上的同志讲的都很好，我是负责公司考核的，如果领导不把考核的结果兑现的话，再好的考核都无济于事。
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