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楼主: hrsp

重大喜讯：本人奉献“考核管理办法”

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top8d

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361楼

发表于 2003-2-9 19:01:00 |只看该作者

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今天你跳槽了没有

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解元

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362楼

发表于 2003-5-13 09:04:00 |只看该作者

谢谢

czw521aa@sina.com

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sjszhao

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秀才

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363楼

发表于 2003-5-15 13:27:00 |只看该作者

希望共同探讨

不知你用的是何种考核方法？

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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东北小胖刀

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会元

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364楼

发表于 2003-5-15 13:40:00 |只看该作者

gang0001@hotmail.com

想看一看

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放牛娃的天空

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365楼

发表于 2008-11-17 18:59:00 |只看该作者

回复:重大喜讯：本人奉献“考核管理办法”

强烈支持！

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xingyj623

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366楼

发表于 2008-12-24 11:35:00 |只看该作者

回复：重大喜讯：本人奉献“考核管理办法”

如果能在网上登出来，那该多好啊？

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东篱先生

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367楼

发表于 2008-12-24 17:13:00 |只看该作者

回复：重大喜讯：本人奉献“考核管理办法”

绩效考核已泛滥成灾，早已失去了考核本身的意义，成为扣钱的工具了！

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luckey

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368楼

发表于 2008-12-28 14:38:00 |只看该作者

回复：重大喜讯：本人奉献“考核管理办法”

可以给我发一份吗?先谢谢了! [email]xbh0226@126.com[/email]

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｜祭酒｜

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369楼

发表于 2008-12-30 19:39:00 |只看该作者

回复：重大喜讯：本人奉献“考核管理办法”

:coffee 一直都没收到过希望... effon@qq,com

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语枫

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370楼

发表于 2009-1-23 15:30:00 |只看该作者

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请提供做为参考 [email]jl7988@163.com[/email] :)

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