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企业文化
企业文化一般从三个方面来做工作:; W) T, |5 n8 }
: O5 c/ L& A6 B2 Q. o+ I核心文化是精神层面的,比如企业的精神,目标、远景规划等等;% j9 g( n) L) N Z" _7 [$ b
* I- c: M4 O. Z% C; e+ F制度文化是中间层面的,要将岗位说明书、责任制、流程等规范化、制度化、可考核;
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/ A* ]& @' S* Q0 e. r0 L形象文化是外部表象,如企业的标识、员工行为、语言等等。9 n1 d/ j% G9 x& n8 H
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这是一个系统的工程,关键要抓好核心的精神,一要让老板认可,作为非常重要的事情来做,再就是要让员工认可,并通过一系列的制度和活动来贯彻、强化、建设。
0 e, ?4 k Q+ @. h$ X! Y; f' i* |8 M$ N
先要有思路,然后实施起来是是一个过程。 |
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