“AA制”企业培训悄然兴起

铃儿响丁冬

希望青岛的企业也采取这种形式。

清清荷风

“AA”制企业培训虽然可以降低培训成本，但也应该注意培训的质量。此类培训虽然也要求在理论上的提升，但更多注重的是实用性。各企业间管理存在差异，所以在选择培训伙伴时也要注意。

怡漪

不过各企业的需求也不尽相同，需要在培训之前达成共识，然后才有操作可能。

摇曳的风

确实比较实用，有时候公司的很多员工或者经理都需要某一方面的培训，参加公共课培训，费用太高，及时是请专家到公司培训，费用不一定就会降下来，而且可能请不来专家。

成功也行

我以为“AA”制是员工在参加培训学习时，由员工个人和企业共同承担培训费呢！员工和企业按一定的分配比例共同承担培训费如何？请大家发表意见！！

開心大羅卜

怎麼找到可以合作的公司還是要花點時間，一旦有合作經歷，慢滿可以越做越大

风从哪个地方吹

但是如何联系有此意向的企业？是否有一个平台供大家联系？

babyyang

[quote]以下是引用铃儿响丁冬在2003-12-17 12:40:37的发言 希望青岛的企业也采取这种形式。 3 `$ q. C# [- s" C5 ?**************[/quote] 据我所知，青岛的企业采取此形式比较困难。 原因： 1.青岛的中小型企业老总，对培训的认识不深，很少会考虑请本企业员工去参加培训。 2.大型企业较多有自己较完善的培训体系，及较为固定的咨询、培训伙伴。

凝霜

只是具体操作可能比较麻烦,如果有这方面的联系平台就好了,按照文中的估算,600多人平均每人的培训费用只合几十元钱,太划算了!

阳光阿紫

还是第一次听说,但我觉得实施起来会有一定的难度.员工要学习,如果企业不同意,或者企业觉得需要员工去听,但员工又不想出钱的情况经常会出现.