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注意八:“综保转城保” 后,低收入外来从业人员到手的工资未必减少。上海明确规定,个人缴交的养老、医疗、失业保险费和住房公积金,不作为最低工资的组成部分,单位应按规定另行支付。也就是说,职工拿到手的工资,在剔除社会保险等个人缴纳部分之后不能低于最低工资标准。所以对这些人群实际上不会增加个人负担,是企业再增加一块为个人缴纳费用的成本。
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那个人部份,是公司交,,还是员工自己交啊? |
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