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楼主: 大木哥哥
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鼓号乐队

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发表于 2004-2-4 14:58:00 |只看该作者

这个比喻蛮恰当的

一个团队如果没有规章制度,没有经营理念与企业文化,这个团队就不叫团队,只能叫乌合之众。所以,在一个乐队里,没有指挥,没有大鼓不行,一个团队里,没有规章制度,没有企业文化和经营理念同样不行。
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发表于 2004-2-4 15:56:00 |只看该作者

这个比喻很好哦!很贴切,很恰当!
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gml    

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发表于 2004-2-4 20:47:00 |只看该作者

太好了,值得思考
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发表于 2004-2-8 20:40:00 |只看该作者

我认为

恰当,我希望一个人是条龙,十个人是十条龙。
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发表于 2004-2-9 06:49:00 |只看该作者

有点假

比喻有点道理,但牵强
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