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楼主: SEICO
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[求助] 员工要求不买社保,该满足还是该拒绝?

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SEICO    

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发表于 2011-8-22 16:23:35 |只看该作者 |楼主
回复 9楼 上善若水2010 的帖子


    非常感谢上善若水老师,您的回答十分详尽,让我也意识到了停买的严重性。
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发表于 2011-8-22 16:37:23 |只看该作者
这种证明没有法律效力的,呵呵,强制购买
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发表于 2011-8-22 16:46:18 |只看该作者
我又来晚了,为什么?为什么我总是赶不上趟,老了吗?
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发表于 2011-8-22 17:32:58 |只看该作者
缴纳社保是公司和个人的法定义务,没有商量的余地。
我的空间:http://community.chinahrd.net/home.php?mod=space
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发表于 2011-8-22 19:13:24 |只看该作者
我们公司是自愿购买的,是违法的吗?

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一叶碧云  严重违法……  发表于 2011-8-23 08:21  回复
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发表于 2011-8-22 19:38:47 |只看该作者
对于这种情况一定要注意,千万别协商,这是法律问题,就算协商一致也是无效的。而且会给自己带来很多麻烦。
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发表于 2011-8-22 19:52:54 |只看该作者
见5楼和9楼的解答,已经很详细了!!!
路是自己选的,选定了就要一直走下去,没有后悔一说!!
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发表于 2011-8-23 00:35:42 |只看该作者
既然已缴满15年,还没有到达退休年龄吗?如果退休了,就可以不用缴。直接拟定退休返聘协议 。
一花一世界,一世一浮尘
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发表于 2011-8-23 08:58:42 |只看该作者
其实管理也就是灵活运用,没有必要搞得那么严肃,要不然很累的;如果这个人不是另有所图,确为本人意愿就满足其要求,又何偿不可呢...
梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出。
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发表于 2011-8-23 17:23:24 |只看该作者
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学习了····说明的很全····
   
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