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打造学习交流平台,共同营造快乐家园

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发表于 2004-3-14 14:08:00 |只看该作者 |倒序浏览
打造学习交流平台 共同营造快乐家园 ——北京同盟建设和管理的思路 为了充分利用中人网给北京地区会员提供的[北京同盟]版面,打造会员的在线学习交流、信息快递、在线求助的平台,共同营造一个幸福共享、快乐动员的快乐家园。经广泛行征求意见,现就建设和管理思路公布如下: 一、指导思想 围绕HR主题,突出学习主线,打造交流平台,加强互动沟通,信息资源共享,实现共同进步。 发挥同城优势,倡导团结协作,发挥你我所长,积极解难答疑,分享你我快乐,营造快乐之家。 二、规范发贴类型,打造北京特色 1、发贴类型 为了规范发贴的类型,突出北京个性特色,提高整体发贴质量,实现主题多元化、功能全面化的特点,特对列出发贴主题范围大致归纳为以下九大主题。当然,会员亦可围绕指导思想,自创一些有新意的、有价值的类型,以彰显特色。 “在线求助”:提出工作中遇到困惑或难点、热点问题,供大家各抒己见,以拓宽思路,寻求最佳解决方案。 “案例赏析”:获取的经典案例,供会员分享或讨论。 “在线调查”:提出调查主题,以了解调查内容的总体倾向。 “新闻快递”:传递京城最新要闻或HR资讯,实现信息共享。 “资源共享”:提供所获得的HR相关的学习、考试资料,供大家共同分享。 “快乐分享”:公布新近发生的、最令人兴奋的个人喜事,或者获取的幽默小笑话等,供兄弟姐妹们共享。 “快乐总动员”:提出聚会的可操作性方案,召集有兴趣者参与。 “节日问候”:在节日来临时,发些有新意的问候贴,以增添节日氛围。 “在线辩论”:选定一个大家普遍关注的主题,从正反两方展开辩论,以活跃气氛,挑战传统观念,给人以思考。 “我的建议”:收集会员提出对同盟的建设性建议,供协调员择优采纳、不断改进。 2、发贴形式。为了实现发贴的规范化,建议会员发新贴时,在标题前注明主题贴的类型名称(包括自创的),以一目了然。例如:大家在HR工作中遇到难点问题,标题则“[在线评论]--******”;大家有什么聚会的好想法,标题则“[快乐总动员]--********”。 三、规范管理措施,提高发贴质量 1、“公告”、“置顶”、“普通”主题贴功能划分。“公告”主题贴。特点:此贴置于社区的最顶端,图标有“公告”二字,只有版主有权发此类型贴;功能:主要用于发布蓝图、制度、通知等需要全体会员知晓的公告贴;数量限制:最多同时不超过4个。“置顶”主题贴。特点:在社区公告贴下方,图标有“↑”标记,只有版主有权发此类型贴;功能:主要用于发布主题鲜明,内容新颖,需要会员积极参与发言的主题贴;数量限制:最多不超过6个。“普通”主题贴。特点:属公共社区,所有会员均可在此发主题贴、回贴;功能:符合要求的九大类型贴,和会员自创的精品贴。 2、倡导精品贴,拒绝垃圾贴。协调员争取每天抽出一定时间,参与发贴引导,对会员主题贴和回贴进行管理。属精品贴的,将给予“星级评价”(可提高魅力指数);属恶意发布违反中人网会员规定的禁令贴或广告推销贴的,将毫不留情“删除”(删除一条,发贴者被扣8分);对意义不大的“报到”等灌水贴,将修改为“不公开”。 3、利用现有权限,激发会员热情。为激发会员发贴的热情,倡导精品贴,每星期三将从普通主题贴中选出两个最新的、最具意义的主题贴,修改为“置顶”主题贴,以通过醒目位置,引起会员注意。下星期三,还原为普通贴,同时,另选两个“精品贴”。 希望我们的“家室成员们”齐心协力,积极参与,努力将把北京同盟建成最具特色,最有人气的学习交流平台,充满温情、充满活力的快乐家园!

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发表于 2004-3-23 18:53:00 |只看该作者

北京特色?

在对管理和建设思路表示赞同的同时,对打造北京特色的提法表示疑惑,什么是北京特色?应该有一个基本构想。
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发表于 2004-4-7 20:14:00 |只看该作者

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谢谢创建一个交流的平台,我们坚决拥护。
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gmsj    

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发表于 2004-4-14 09:37:00 |只看该作者

个人认为

所谓的特色只是一个说法,是我们的期待,是别人评价的. 我们北京同盟的目的就是希望大家能够多交流多沟通多学习! 利用同城的优势能够达到资源共享,互相促进! 为我们自己的提高,为人力资源的发展奉献一分力量!
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发表于 2004-5-27 16:11:00 |只看该作者

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发表于 2004-7-7 19:17:00 |只看该作者

支持!

也许还可以做更多:)
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支持,我们来积极参入吧
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发表于 2004-8-1 20:52:00 |只看该作者

我以后一定会多多想大家学习和请教的呵呵!

请多多关照!:)
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