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关于职业生涯规划

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红叶情思    

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楼主
发表于 2004-6-7 20:37:00 |只看该作者 |倒序浏览
我们公司一直在搞职业生涯规划，再通过了一系列的程序后，现在每名员工都已经完成了一份包括五年计划、三年计划、一年计划、月计划、周计划，我的计划是下一步根据每个人的不同情况安排培训，可我们老总的意思是要每个人根据此做一份虚拟收入表，我一直觉得职业生涯规划应该是侧重职业发展的，而我们老总的意思完全是要明确每个人要赚多少钱，请大家给点儿意见，你们的职业生涯这一块都是如何进行的
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士心    

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沙发
发表于 2004-6-29 11:35:00 |只看该作者

可以理解

因为每个人的职业生涯规划就是为以后的发展找准方向,能够更好的体现自身的价值,得到更好的回报,最后就是跟金钱有关了.说白了就是为以后能赚更多的钱做个规划.
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安吉尔    

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板凳
发表于 2004-6-29 18:03:00 |只看该作者

我帮不上忙，

但是我很感兴趣，因为我从来没有做过这方面的工作，如果可以的话，给我一份这样的资料可以吗，谢谢。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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gmsj    

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发表于 2004-7-2 13:16:00 |只看该作者

看来你们的规划做得很详细啊?

你们老总是站在企业的立场,你们是站在员工自身的立场,将两者结合起来就好了 一般来说,员工的职业生涯规划是与企业的长远发展联系在一起的!
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