带薪年休假怎么休？

塞上江南孤狼

员工年休假前提是连续在本单位工作满12个月以上。
年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。
职工新进用人单位连续工作满12个月以上的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。
　　前款规定的折算方法为： （当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。